Résidence de nomade numérique (télétravail international)
Autorisation destinée aux télétravailleurs hors UE qui vivent en Espagne tout en travaillant à distance pour des entreprises ou des clients situés hors du pays. Créée par la Loi sur les startups (Ley 28/2022) et instruite par l'UGE-CE avec silence positif de l'administration.
La résidence de nomade numérique permet aux professionnels hors Union européenne de vivre en Espagne tout en continuant à travailler à distance pour des entreprises ou des clients à l'étranger. Elle a été introduite par la Loi sur les startups (Ley 28/2022), dans le cadre du régime de mobilité internationale, et elle est instruite par l'Unité des grandes entreprises et des collectifs stratégiques (UGE-CE).
C'est l'une des voies les plus rapides pour s'installer en Espagne : elle se résout en une vingtaine de jours ouvrables avec silence positif de l'administration, permet de faire venir sa famille et donne accès à la résidence de longue durée et, avec le temps, à la nationalité.
À qui s’adresse-t-elle ?
Professionnels hors UE, salariés ou indépendants (freelances), qui travaillent à distance pour des entreprises ou des clients situés hors d'Espagne. Un maximum de 20 % des revenus peut provenir d'entreprises espagnoles. Votre conjoint ou partenaire et vos enfants peuvent vous accompagner.
Conditions principales
- Être ressortissant d'un pays hors UE/EEE/Suisse
- Ne pas être en situation irrégulière en Espagne (vous pouvez en faire la demande depuis votre pays ou en séjournant ici légalement)
- Justifier de revenus suffisants et stables (autour de 2.763 €/mes, soit 200 % du SMI, en 2025)
- Ne pas avoir de casier judiciaire dans les pays où vous avez résidé ces 5 dernières années
Durée
Visa valable jusqu'à 1 an si vous en faites la demande depuis votre pays ; ou autorisation de résidence de 3 ans (renouvelable 2 ans) si vous en faites la demande en séjournant légalement en Espagne. Donne accès à la résidence de longue durée et compte pour la nationalité.
Documents habituels
- Passeport en cours de validité, valable au minimum 1 an
- Contrat de travail ou justificatif de la relation salariale ou commerciale avec l'entreprise étrangère, d'une ancienneté minimale de 3 mois
- Document attestant que l'entreprise exerce une activité réelle et continue depuis au moins 1 an
- Diplôme universitaire ou de troisième cycle, ou justificatif d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle
- Preuve de revenus suffisants et stables (bulletins de salaire, contrats ou déclarations)
- Assurance maladie privée avec couverture complète en Espagne
- Certificat de casier judiciaire des pays de résidence des 5 dernières années, apostillé
- Formulaire de demande et justificatif du paiement de la taxe (modelo 790, código 038)
Comment la demander
La demande se dépose auprès de l'UGE-CE par voie électronique et se résout en une vingtaine de jours ouvrables, avec silence positif de l'administration.
- Rassemblez les documents et faites traduire et apostiller les documents étrangers.
- Choisissez la voie : le visa au consulat de votre pays, ou l'autorisation de résidence auprès de l'UGE-CE si vous êtes déjà légalement en Espagne.
- Déposez la demande électronique et acquittez la taxe.
- Une fois l'autorisation accordée et une fois en Espagne, prenez rendez-vous pour les empreintes et la carte d'identité d'étranger (TIE).